수습기간은 3개월이고 출근한지 6일차입니더 일이 너무 안 맞아서 내일 매니저와 면담으로 퇴사통보하려고 면담 잡아놨습니다매니저는 30일 채우고 퇴사하라고 할 것 같은데 그냥 그 다음날 부터 출근 안 하는 건 안되겠죠?.. 급여는 5일입니다 네이버에는 1임금지급기한 이후에 퇴사통보하고 출근 안 하면 무단결근으로 처리된다는데 전날 말하고 출근 안 하는 것도 포함인가요?
안녕하십니까? 이기쁨 노무사입니다.
사용자가 즉시 퇴직을 승인한다면 무단결근의 문제는 발생하지 않으나, 즉시 퇴직을 인정하지 않는다면 근로조건을 확인하여 민법상 퇴직 효력 발생일에 퇴직이 가능합니다. 여기서 말하는 퇴직이 가능하다는 것은 법적 분쟁이 없는 퇴직을 말합니다.
-이기쁨 노무사 드림-